TUYỂN DỤNG TRƯỞNG PHÒNG KỸ THUẬT

  1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

– Xây dựng kế hoạch triển khai nghiệp vụ Phòng kỹ thuật.
– Xây dựng chính sách, quy định, quy trình, hướng dẫn …các tài liệu hệ thống quản lý thuộc chức năng Phòng kỹ thuật

– Lập kế hoạch hành động và kế hoạch kinh doanh của Phòng kỹ thuật

– Đại diện công ty làm việc với các Hãng cung cấp và Khách hàng về các sản phẩm phục vụ cho kế hoạch kinh doanh, triển khai dự án.

– Quản lý, phân công công việc, đào tạo hướng dẫn, đánh giá hiệu quả làm việc của các thành viên cấp dưới.

– Phối hợp các phòng ban trong công ty nhằm đạt được mục tiêu chung của công ty.

  1. YÊU CẦU CÔNG VIỆC
  • Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên
  • Hiểu biết về chuyên ngành tự động hóa ( PLC, HMI, biến tần … ) điện, linh kiện điện tử các ngành có liên quan.
  • Mở rộng bảo dưỡng/sửa chữa compressor, các loại đông cơ, bơm /tự đông hóa…
  • Thành thạo tin học văn phòng.
  • Có năng lực quản lý, mở rộng phát triển, triển khai dự án lĩnh vực tự động hóa, điện tử , sửa chữa …
  • Có khả năng thích ứng và chịu áp lực công việc tốt. Đam mê điện tử , chịu khó, kiên trì, nhiệt tình .
  • Có kỹ năng báo cáo và lập báo cáo.
  • Độ tuổi: từ 28 tuổi Giới tính: Nam

 

  • QUYỀN LỢI

*Thu nhập lên tới 15-25 triệu/tháng ( bao gồm thưởng doanh số)

*Môi trường làm việc hiện đại, chuyên nghiệp

*Được hưởng theo chế độ, quy định và chính sách của công ty và nhà nước.

Ứng viên vui lòng gửi CV/ Hồ sơ theo địa chỉ:

Email: leadglcommerce@gmail.com            (Tiêu đề:  Vitriungtuyen_Tên người ứng tuyển)

hoặc liên hệ Sdt: Mrs Thúy 02113.555.688

Zalo 0389915065